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西安热电公司盘活人力资源赋能转型发展

时间：2025-08-05　作者：西安热电　浏览次数：

西安热电公司盘活人力资源赋能转型发展

在城投集团推动企业绿色转型的战略部署下，热电公司贯彻“人员安置与转型发展并重”的工作要求，面对煤电机组关停的挑战，主动探索人力资源盘活新路径。公司以“技术输出、人才赋能”为核心，于今年启动首批跨区域技术协作项目，选派发电部汽机、电气专业6名骨干远赴新疆鄯善，投身100MW光热发电项目承运工作，为传统能源企业转型树立了生动范本。
精准布局，技术人才焕发新活力
依托多年燃煤机组运维积累的技术优势，公司打破地域与行业边界，将运行经验转至新能源领域。鄯善光热项目作为国家清洁能源示范工程，其蒸汽动力系统与热电传统技术高度契合。6名骨干抵达后，全程参与机组分步试验、系统调试及启动筹备，凭借扎实的专业功底，仅用两个月便完成全套技术衔接。5月17日，项目实现一次并网成功，标志着西安热电人才首次在新能源领域实现技术价值转化。
先锋引领，党员骨干彰显担当
党员技术骨干陈睿的奋斗足迹，成为团队攻坚克难的缩影。在调试关键期，他不仅高质量完成电气专业核心任务，更主动跨域支援汽机、储换热、化水等多专业工作。上班时，他是“多面手”：配合调试人员开展设备联锁保护试验，在专工缺位时主动加班顶岗，确保调试进度；下班后，他是“求知者”：积极参与光热系统培训，精研设备运行逻辑。专业上，他是“安全阀”：独立精准完成倒闸操作，严审工作票执行安全措施，有效避免施工单位无票作业情况，确保设备安全稳定运行。其主导的电气保护逻辑优化方案获业主方高度认可。因贡献突出，陈睿被授予“技术攻坚先锋”通报表彰，其专业素养与奉献精神生动诠释了西安热电人的责任担当。
双赢共进，开辟增效新路径
此次技术输出不仅释放了存量人力资源潜能，更开辟了“增收节支、合作共赢”的发展新局。一方面，公司通过对外承运实现人员技能增值与创效增收；另一方面，团队在光热发电领域的经验积累，为后续拓展新能源运维市场奠定基础。正如发电部负责人所言：“这既是转型突围的第一步，更是未来高质量发展的核心方向。”
奋进新征程，书写绿色转型答卷
西安热电公司以人力资源盘活为突破口，将集团战略要求转化为生动实践。从关停机组到远征戈壁，从传统火电到绿色新能源，每一位员工的奋斗足迹，彰显了国企职工服务大局、勇闯新路的时代精神。下一步公司将持续深化人才机制创新，在绿色转型浪潮中书写“人员能流动、技能可增值、发展可持续”的崭新篇章！

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